Adana Büyükşehir Belediyesi tarafından 25 Kasım Kadına Yönelik Şiddete Karşı Uluslararası Mücadele ve Dayanışma Günü dolayısıyla basın açıklaması yapıldı. Belediye Taş Bina önünde gerçekleştirilen basın açıklamasına, belediye bürokratları ve çalışanları katıldı. Adana Büyükşehir Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Daire Başkanı Ayten Dolançay’ın okuduğu açıklamada, kadına yönelik şiddetin, toplumsal cinsiyet temelli bir sorun olduğu, kadınları fiziksel, psikolojik, cinsel ve ekonomik açıdan derinden etkileyen ciddi bir insan hakkı ihlali olduğu belirtildi.
Dolançay, şunları kaydetti:
"Kadına yönelik şiddet, toplumsal cinsiyet temelli bir sorun olup, kadınları fiziksel, psikolojik, cinsel ve ekonomik açıdan derinden etkileyen ciddi bir insan hakları ihlalidir. Birleşmiş Milletler Kadınlara Karşı Ayrımcılığın Önlenmesi Komitesince bu insan hakları ihlallerini ortadan kaldırmak amacıyla hazırlanan CEDAW ( Kadınlara Karşı Her Türlü Ayrımcılığın Önlenmesi Sözleşmesi) BM Genel Kurulu tarafından 1979′da kabul edildi, 1981′de yürürlüğe girdi ve Türkiye tarafından 1985 yılında imzalandı.
Gerçek eşitliği hedefleyen CEDAW, sözleşmeyi imzalayan devletlerin kadınlara yönelik ayrımcılığın tüm biçimlerini önlemek, kadınların toplumsal durumlarını iyileştirmek, toplumsal cinsiyet ilişkilerini ve toplumsal cinsiyete dayalı basmakalıp yargıları değiştirmek üzere taahhütlerde bulunmasını hedeflemiştir.
Maalesef bu hedefin dünya çapında yeterince sonuç vermemesi üzerine taslağı, 7 Nisan 2011'de Strazburg'da Avrupa Konseyi Bakan Yardımcıları toplantısında kabul edilen, İstanbul'da gerçekleşen Avrupa Konseyi Bakanlar Komitesi’nin 11 Mayıs 2011 tarihindeki toplantısında imzaya açılan "İstanbul Sözleşmesi" 1 Ağustos 2014 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Türkiye, 11 Mayıs 2011'de Sözleşmeyi ilk imzalayan ve 24 Kasım 2011'de parlamentosunda onaylayan ilk ülke olmuş iken maalesef, 20 Mart 2021 tarihinde sözleşme feshedilmiştir.
İstanbul Sözleşmesi, aslında CEDAW’da da düzenlenen ve devletlere yüklenen her türlü ayrımcılığın ortadan kaldırılması ve şiddetin önlenmesi görevlerinin yaptırıma bağlanmasını ve yasal düzenlemeler ile uygulamaların BM tarafından gözlenmesini amaçlamakta, kadın hakları kavramını genişleterek devletin görevlerini daha net olarak belirlemekte ve uluslararası bir koruma sağlamaktadır.
Biz Adana Büyükşehir Belediyesi olarak, kadına yönelik şiddetin ortadan kaldırılmasının ancak kadınların her türlü ayrımcılıktan arınmış olarak kamusal alanların, iş hayatının, özgürlüklerinin, güvenliklerinin sağlanması ve toplumsal normlar ile kadını dışlayan uygulamaların ortadan kaldırılması ile mümkün olduğuna inanıyoruz.
Toplumsal Cinsiyet Eşitliği perspektifi ile bakarak, belediye hizmetlerinin bu amaca hizmet etmesini sağlamak amacıyla; Yerel Eşitlik Eylem Planımızı onaylayarak Stratejik Planımıza işledik. 2022 yılında Çalışanlara Yönelik Hane İçi Şiddet Politika Rehberimizi yayınladık. 2024 yılında İşyerinde Şiddet ve Tacizi Önleme Politika Belgesini kabul ederek belediyemizde kadına yönelik şiddeti önlemeyi taahhüt ettik.
Belediye olarak İl sınırlarımızda altı mahalle merkezimizde Kadın Danışma Birimi oluşturduk. Kadın Danışma Merkezleri’mizden 2025 yılında, bugüne kadar 2 bin 929 kişi hizmet almıştır. Bunlardan 2 bin 79’u kadın, 65’i erkek, 785 çocuk olmuştur.
Adana Büyükşehir Belediyesi olarak, kadına yönelik şiddeti kınıyor, cinsiyetçi bakış açılarına karşı duruyor ve şiddetin her türüne karşı mücadele etmeyi sorumluluğumuz olarak kabul ediyoruz. Kadınların insan haklarına saygı, toplumsal cinsiyet eşitliği ve şiddetle mücadele, bizler için vazgeçilmez ilkelerdir."
